এই ধরনের সম্মান কোন আশ্চর্য হিসাবে আসা উচিত.
এই সেই ম্যানেজার যিনি এক বছরেরও কম আগে একটি বড় ঘরোয়া ট্রফির জন্য নিউক্যাসলের সাত দশকের অপেক্ষার অবসান ঘটিয়েছিলেন, এবং যিনি তার দলকে 2025 এবং 2023 সালে চ্যাম্পিয়ন্স লিগের যোগ্যতা অর্জনে নেতৃত্ব দিয়েছেন।
এই কারণেই শেষ পর্যন্ত এই মৌসুমের শুরুতে নিযুক্ত হওয়ার সময় হাওয়ে প্রধান নির্বাহী ডেভিড হপকিনসন এবং ক্রীড়া পরিচালক রস উইলসনের কাছ থেকে তাত্ক্ষণিক সম্মান পেয়েছিলেন।
এই জুটি দ্রুত হাওয়ের সাথে সম্পর্ক গড়ে তোলে এবং এমন সময়ে পর্দার আড়ালে সারিবদ্ধকরণের গুরুত্ব সম্পর্কে বারবার কথা বলেছে যখন অন্য কোথাও ক্লাবে জনসাধারণের সমালোচনা হয়েছে।
কিছু বোঝার আছে যে এই দিকটি একটি উত্তাল গ্রীষ্মের পরে পরিবর্তনের মধ্যে রয়েছে।
পর্দার পিছনে একটি স্বীকৃতিও রয়েছে যে অবিশ্বাস্যভাবে ব্যবহারিক হাওয়ে তার খেলোয়াড়দের সাথে খুব বেশি প্রশিক্ষণের সময় পাননি এবং এই মৌসুমে তাকে একটি ধারাবাহিক সময়সূচীতে ক্লান্তি এবং আঘাতের সাথে লড়াই করতে হয়েছে, এটি নিউক্যাসলের জন্য একটি অপেক্ষাকৃত নতুন ঘটনা।
নিউক্যাসলের চ্যাম্পিয়ন্স লিগের শেষ 16-এ পৌঁছানোর শক্তিশালী সুযোগ রয়েছে এবং পরের সপ্তাহে অ্যাস্টন ভিলার বিপক্ষে এফএ কাপের চতুর্থ রাউন্ড টাই হবে, কিন্তু এই মৌসুমে কিছুই হয়নি। দ্রুত।
লিগে জয়হীন পরিস্থিতি থেকে নিউক্যাসলের (19) চেয়ে বেশি পয়েন্ট হারাতে পারেনি কোনো দল।
হাওয়ের দল এই মৌসুমে সব প্রতিযোগিতায় মাত্র তিনটি ম্যাচ জিতেছে এবং সেন্ট জেমস পার্কে তাদের শেষ চারটি ম্যাচের তিনটিতে হেরেছে।
তারা শীর্ষ পাঁচে রয়েছে এবং রিলিগেশন জোনের সমান কাছাকাছি রয়েছে।
এই ধরনের পরিসংখ্যান এক সপ্তাহে আরও বেশি ক্ষতিকর যে সময়ে হপকিনসন তার দাবিকে দ্বিগুণ করেছিলেন যে নিউক্যাসল 2030 সালের মধ্যে সবচেয়ে বড় পুরস্কারের জন্য প্রতিযোগিতা করবে।
হাউকে অবশ্যই মনে করিয়ে দেওয়ার দরকার নেই যে তাকে পরে না করে তাড়াতাড়ি পরিবর্তন করতে হবে।
“আমাকে আরও ভাল কাজ করতে হবে, আরও কিছু করতে হবে এবং আপনি পিচে যা দেখছেন তার জন্য সম্পূর্ণ দায়িত্ব নিতে হবে,” তিনি বলেছিলেন।
“আমাকে সমাধান খুঁজতে হবে। আমাকে এটাই করতে হবে এবং খেলোয়াড়দের জন্যও তাই।”
“আমাকে তাকে নিজের সাথে সত্যই সৎ থাকতে বলতে হবে এবং তার সেরা স্তরটি দেখতে হবে এবং বর্তমান মুহুর্তে আমরা তার বিরুদ্ধে কীভাবে খেলছি তা মূল্যায়ন করতে হবে।
“আমি মনে করি না যে এমন অনেক লোক আছে যারা বলতে পারে যে তারা তাদের সেরাটা করছে যা আমাদের উন্নতি করতে সাহায্য করবে।”
